Especialista de Planejamento e Performance II

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados

como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.Vem fazer beleza com a gente!

Responsabilidades e atribuiçõesCriação de rotinas de monitoramento de performance, para os KPIs da área e de seus principais projetos/produtos (ID + Mob, Quadro Ideal FDV, Escuta por IA, etc). Criação de racionais para projeções de KPIs (para gestão e IAF) e Orçamento das Alavancas da área.Realizar análises de dados complexos para identificar tendências, padrões e

oportunidades de crescimento e otimização do negócio.Realizar análises e geração de insights voltados a ações que aceleram a performance do Canal Loja, com base no comportamento transacional do “universo” de Força de Vendas. Exemplos: dispersão por tempo de casa, quadro médio da loja, tempo médio de atendimento, etc.

Requisitos e qualificaçõesGraduação em áreas

como Administração, Ciências da Computação, Estatística, Matemática ou áreas afins;Experiência comprovada em manipulação de base de dados - SQL, GCP (BigQuery).Conhecimento avançado das ferramentas do Google (Looker, Google Sheets e Google Apresentações).Forte capacidade de mapeamento e resolução de problemas com base em dados.Habilidade para resumir temas complexos de forma sucinta através de comunicação verbal e escrita.Perfil analítico, organizado, com boa energia e bom relacionamento para engajar times.Forte capacidade de planejamento de entregáveis (por sprint), com criação de racionais de priorização e backlog. Ótima organização no dia a dia, para orquestramento dos entregáveis de performance de todos os projetos/produtos da área e rápidas recomendações de trade-offs à medida que surgem novas demandas

Informações adicionaisNOSSOS

BENEFÍCIOSJá falamos que o Grupo Boticário é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?E quando falamos dos

Benefícios, nos preocupamos com as nossas pessoas e por isso, oferecemos um pacote de

benefícios* que permite uma vida mais equilibrada e completa:Aqui, sua Saúde é prioridade. Plano médico e odontológico. Auxílio medicamentos. Vale saúde para familiares. Sessões de psicoterapia gratuitas. Telemedicina e 2ª opinião médica. Vacina da gripe gratuita. Programas de cuidado com a saúdePara cuidar da sua Alimentação. Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho). Vale alimentação. Vale alimentação de NatalGarantindo Bem-Estar e Qualidade de Vida em todos os aspectos da vida. Plano de academias e estúdios de atividade física. Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto). Plano de saúde para pets. Day off de aniversário. Desconto de até 40% em nossos produtos. Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!). Programa de viagens e hospedagens Para a Família, nosso bem mais precioso. Auxílio educação infantil. Crédito nutrição infantil. Auxílio babá. Auxílio material escolar. Orientação jurídica, psicológica e social. Apoio para pais atípicos. Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)Mobilidade para sua jornada presencial. Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial)Seguridade para proteção e tranquilidade financeira. Seguro de Vida. Apoio ao falecimento de pais. Previdência Privada. Empréstimos consignados*Os pacotes de

benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.