
$0-$0 / yr
Salary
brazil
Region
ASAP
Start Date
No company information provided.
Como é trabalhar na Estoca?
O grande diferencial da Estoca é ser uma empresa de logística movida por tecnologia, o que se traduz em uma experiência mais rápida, operação com baixa fricção e maior visibilidade de tudo o que acontece para os e-commerces.
Investida por fundadores da Loggi, Rappi, pela aceleradora Y Combinator e fundos de VC como Canary, Marathon e 8VC, a Estoca está em rápido crescimento, tendo em 2023 recebido um investimento series A liderado pela Astella. E agora em 2025, a Estoca passou por uma nova rodada que a posiciona com um valor de mercado próximo a R$ 500 milhões!
Em 5 anos, já batemos a marca de 8 milhões de pedidos entregues, atendendo grandes players de mercado como Ollie, Fila, Boca Rosa, New Balance, Creamy, Supley e Caffeine Army.
Nossos talentos impactam positivamente milhares de pedidos online processados por dia, simplificando a logística no Brasil! 🚀
Trabalhamos todos os dias para construir um ambiente cada vez mais diverso onde todos possam trazer o seu melhor, para crescer tanto profissional como pessoalmente, atuando, com liberdade individual e autonomia.Estamos em busca de talentos que desejem impactar o crescimento da empresa trabalhando de maneira colaborativa, trazendo seus conhecimentos, questionando, sendo proativos em trazer soluções para os problemas existentes, construindo processos, implementando metodologias e deixando sua marca.
Como serão seus dias
Liderar o delivery de times técnicos que habitam a escala do negócio através das entregas de produto e tecnologia;
Ser responsável pela revisão de arquitetura, garantindo que iniciativas técnicas sejam priorizadas e colaborando com o design de novas e soluções existentes;
Evoluir e otimizar o ciclo de desenvolvimento (SDLC);
Disseminar e implementar as melhores práticas de um ecossistema de sistemas distribuídos coeso e de baixo acoplamento;
Disseminar e implementar as melhores práticas de um ecossistema orientado a eventos;
Ser responsável, junto ao Group Product Manager ou Product Manager, pela definição, planejamento e acompanhamento dos objetivos e das iniciativas do trimestre corrente;
Ser responsável pela melhoria contínua da eficiência do trabalho do time utilizando DORA e Engineering metrics;
Ser responsável pela qualidade, segurança, operação, observabilidade das soluções desenvolvidas e não apenas com o desenvolvimento - software engineering;
Colaborar com as outras equipes de engenharia para identificar a causa raiz e corrigir quaisquer problemas na produção;
Entender, compartilhar e documentar processos, fluxos e contribuir para descentralização de conhecimento;
Promover uma cultura de trabalho colaborativa e em equipe;
Contribuir com o desenvolvimento de pessoas no time disseminando as boas práticas de tecnologia e engenharia.
O que buscamos nas pessoas
Boa comunicação;
Experiência como Engineering Manager;
Experiência com práticas ágeis e gestão de delivery;
Habilidade em utilizar dados e métricas para alinhar o time e empresa;
Experiência em gestão de times multidisciplinares de desenvolvimento de software, atuando como “líder de líderes” dos squads;
Experiência relevante em planejamento, desenvolvimento e entrega de soluções escaláveis de softwares;
Entendimento de arquitetura de soluções para garantir o output e alta capacidade técnica das soluções e do time.
Seria muito bom se você tiver
Experiência com automação práticas e definição de estratégias de qualidade de software;
Experiência com banco de dados não relacionais e relacionais;
Experiência com ferramentas de monitoração (Grafana, Datadog, Google Cloud Logging);
Experiência em ambientes dinâmicos e digitais, especialmente em startups;