Engenharia de Software Backend Pleno - Node | RD Station (Remoto) (vaga exclusiva para mulheres)

Quer fazer parte de um time que cria oportunidades e potencializa a evolução? ============================================================================= ### Como alcançamos tudo isso? Através de um ecossistema de mais de 12 mil pessoas inconformadas que, juntas, oferecem soluções, produtos e educam o mercado. Atuamos como uma Única TOTVS, integrando diferentes soluções e expertises para educar o mercado e simplificar o mundo dos negócios. Para nós, a evolução é constante e acontece de gente para gente: usamos nossa inquietude para antecipar tendências e transformar o crescimento real da tecnologia. ### Nosso jeito de ser: 🤖IH + IA (Inteligência Humana + Inteligência Artificial): Acreditamos que a tecnologia potencializa, mas as pessoas direcionam. Aqui, a IA nos dá escala e eficiência, enquanto a nossa Inteligência Humana traz a estratégia, o contexto e o cuidado. É essa combinação que nos permite criar soluções inovadoras com um propósito real. 🚀Protagonismo e Evolução: Somos movidos pelo aprendizado contínuo e pela coragem de assumir o comando da própria carreira. Aqui, incentivamos a inquietude e oferecemos o ambiente fértil para quem quer crescer, criar e se transformar. <img src='https://a.slack-edge.com/production-standard-emoji-assets/15.0/google-medium/1f3af@2x.png' alt=':dardo_no_alvo:' title='' width='16' height='' /> Resultado Responsável: Valorizamos a liberdade para agir e a responsabilidade com o todo. Aqui, você tem voz para desafiar o status quo e autonomia para buscar resultados que gerem valor real para nossos clientes e para a sociedade. **🧘🏼‍♀️**[Bem-Estar Integral](https://talent.rdstation-tm.com/beneficios-rdstation): Cuidamos de quem faz a evolução acontecer. Buscamos o bem-estar integral de cada pessoa colaboradora, por meio de ações e benefícios que viabilizam recursos de autocuidado através de 5 pilares: Emocional, Financeiro, Físico, Ocupacional e Social. 🫂[Pluralidade e Pertencimento](https://talent.rdstation-tm.com/diversidade): A diversidade é o que nos torna potentes. Promovemos a inclusão e o pertencimento de forma ativa, garantindo que a TOTVS seja um lugar onde você pode ser quem você é. Nossa expertise é humana e viva: acolhemos as diferenças para empoderar negócios dentro e fora da empresa. **Seu desafio no time:** O time de RD Conversas está em busca de uma pessoa desenvolvedora plena para contribuir na construção e evolução de soluções de alto desempenho. Essa pessoa atuará de forma colaborativa no desenvolvimento da nossa plataforma de comunicação integrada, ajudando a garantir estabilidade, confiabilidade, observabilidade e segurança, enquanto evolui tecnicamente junto ao time. **Suas principais entregas:** * Desenvolver e evoluir funcionalidades alinhadas ao roadmap do produto; * Contribuir com melhorias na arquitetura, visando escalabilidade e manutenção; * Escrever código de qualidade, seguindo boas práticas e padrões definidos pelo time; * Participar de revisões de código (code review), aprendendo e contribuindo com o time; * Apoiar na identificação e resolução de problemas (bugs, melhorias de performance); * Colaborar na escolha de soluções técnicas junto ao time; * Trabalhar em conjunto com produto e design para construir soluções eficientes. **Perfil que buscamos:** * Experiência prática com Node.js e Golang; * Capacidade de trabalhar na entrega de demandas do roadmap de produto; * Boa base em desenvolvimento de software (estrutura de código, testes, versionamento); * Interesse em aprender e evoluir tecnicamente; * Boa comunicação e colaboração em equipe. **Será considerado um diferencial:** * Experiência com tecnologias front-end como React.js ou Vue.js; * Vivência com manutenção ou evolução de sistemas legados; * Conhecimento em boas práticas de arquitetura de software. --- **Etapas do processo seletivo:** * **Aplicação** - Envio da inscrição; * **Mindsight** – Teste de estilo de trabalho; * **Talent Acquisition** - Entrevista por competência com o time de recrutamento; * **Desafio Técnico** – Teste de avaliação de habilidades técnicas; * **Entrevista Técnica** - Entrevista técnica para discussão de requisitos da vaga; * **Entrevista Final** - Conversa final com a gerência para alinhamento; * **BP Interview** - Momento com a Business Partner para falar sobre cultura e valores; * **Offer** - Fase de conclusão do processo seletivo, com a apresentação da proposta de trabalho. **Obs:** Podem ter etapas complementares e/ou alterações, de acordo com a necessidade do processo. 🔒 Nos comprometemos com a segurança dos seus dados! Em nosso[Aviso de Privacidade](https://docs.google.com/document/d/e/2PACX-1vS71NRWMvmECEOsFz6ixBWQe5GejKaBwVvtRvko3P8ZXGx3VxOHyRNN22g_7FI1y0UOh0LnYdV9W09o/pub), descrevemos quais dados coletamos, como são consumidos e armazenados, em conformidade com a LGPD. **Se você é uma pessoa movida por desafios, criatividade e impacto genuíno, avance conosco nessa jornada de evolução!** ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- **Faça parte do nosso time!** =============================