Quer fazer parte de um time que cria oportunidades e potencializa a evolução?
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### Como alcançamos tudo isso?
Através de um time de mais de 12 mil pessoas que, juntas, oferecem soluções, produtos e educam o mercado. Formamos um ecossistema que se estende por todo o país e que ultrapassa fronteiras, integrando e conectando negócios. Sabemos que o crescimento acontece de gente para gente, e é isso que nos move.
### Nosso jeito de ser:
💡 Potencializamos a evolução: Transformamos ideias em realidade em uma empresa dinâmica e inovadora. Fazer parte deste time, significa aprender, criar e evoluir.
**🧘🏼♀️** [Bem-Estar Integral](https://talent.rdstation-tm.com/beneficios-rdstation): Buscamos o bem-estar integral de cada pessoa colaboradora, por meio de ações e benefícios que viabilizam recursos de autocuidado através de 5 pilares: Emocional, Financeiro, Físico, Ocupacional e Social.
🫂 [Pluralidade](https://talent.rdstation-tm.com/diversidade): A diversidade faz parte de quem a gente é. Reconhecidos entre as Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil, promovemos a inclusão e o pertencimento de forma ativa. Nossa expertise é humana e viva, e através dela, acolhemos e empoderamos pessoas dentro e fora da empresa.
**Seu desafio no time:**
A área de RevOps da RD Station tem um papel central na estratégia de crescimento da empresa, conectando dados, operação e tomada de decisão. Como Analista de Negócios Sênior, seu desafio será atuar diretamente nas principais análises e iniciativas estratégicas da companhia, com foco forte em melhoria contínua e eficiência operacional.
Essa é uma posição muito conectada ao rhythm of business (ROB), onde você será responsável por garantir que a operação rode com qualidade, previsibilidade e evolução constante. Mais do que olhar apenas para novos projetos, o foco inicial está em mergulhar na operação, entender as alavancas do negócio e gerar impacto real no dia a dia.
Você atuará de forma próxima às áreas de receita, com interface inicial mais forte com Sales Ops, ajudando a estruturar rotinas, análises e planos de ação que suportem a estratégia da companhia. Apesar de não ser uma cadeira com meta direta de receita, seu papel é fundamental para influenciar os resultados através de eficiência, previsibilidade e melhoria contínua.
Buscamos alguém com bagagem e maturidade para navegar em cenários mais complexos, com autonomia e visão crítica para priorizar e gerar impacto desde o início, além de ter flexibilidade para transitar entre diferentes frentes dentro de RevOps ao longo do tempo.
**Suas principais entregas:**
* Acompanhar e analisar a performance do negócio, com foco em eficiência operacional e evolução contínua;
* Desenvolver análises profundas com grande volume de dados, gerando insights estratégicos;
* Apoiar o planejamento e acompanhamento do business plan;
* Construir relatórios executivos (semanais, mensais e trimestrais) para suporte à liderança;
* Atuar no desdobramento e acompanhamento de metas junto às áreas;
* Liderar e apoiar iniciativas de melhoria de performance e otimização de processos;
* Atuar em projetos interdepartamentais, garantindo alinhamento e execução consistente;
* Estruturar e acompanhar rotinas de performance da operação, garantindo previsibilidade e qualidade na operação;
**Perfil que buscamos:**
* Experiência sólida com análise de negócios, dados ou consultoria, atuando em projetos estratégicos e interdisciplinares;
* Experiência com métricas e modelos de negócio SaaS;
* Vivência com ferramentas de BI (Power BI, Looker, etc.);
* Conhecimento em SQL, Salesforce ou Jira;
* Forte capacidade analítica, com domínio de KPIs, modelagem de negócio e raciocínio lógico;
* Perfil com viés de melhoria contínua (PDCA, planos de ação, acompanhamento de performance);
* Habilidade de comunicação e síntese, conseguindo adaptar o discurso para diferentes níveis da organização;
* Capacidade de atuar próximo da operação, com visão crítica e senso de prioridade;
* Perfil mais maduro, com autonomia e repertório para lidar com cenários mais complexos;
* Organização, proatividade e senso de dono para tocar iniciativas de ponta a ponta;
**Será considerado um diferencial:**
* Conhecimento em SQL, Salesforce ou Jira;
* Experiência com metodologias de melhoria contínua (PDCA, Lean, Six Sigma);
* Experiência com experimentação e validação de hipóteses;
* Background em tecnologia, startups ou consultorias;
* Familiaridade com temas de Inteligência Artificial aplicada a negócios;
* Inglês para leitura (consumo de conteúdo técnico).
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**Etapas do processo seletivo:**
* **Aplicação** - Envio da inscrição;
* **Mindsight** – Teste de estilo de trabalho;
* **Talent Acquisition** - Entrevista por competência com o time de recrutamento;
* **Entrevista Técnica** - Entrevista técnica para discussão de requisitos da vaga;
* **Entrevista Final** - Conversa final com a gerência para alinhamento;
* **Offer** - Fase de conclusão do processo seletivo, com a apresentação da proposta de trabalho.
**Obs:** Podem ter etapas complementares e/ou alterações, de acordo com a necessidade do processo.
🔒 Nos comprometemos com a segurança dos seus dados! Em nosso[Aviso de Privacidade](https://docs.google.com/document/d/e/2PACX-1vS71NRWMvmECEOsFz6ixBWQe5GejKaBwVvtRvko3P8ZXGx3VxOHyRNN22g_7FI1y0UOh0LnYdV9W09o/pub), descrevemos quais dados coletamos, como são consumidos e armazenados, em conformidade com a LGPD.
**Se você é uma pessoa movida por desafios, criatividade e impacto genuíno, avance conosco nessa jornada de evolução!**
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**Faça parte do nosso time!**
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